HR Manager - Urgent

Food Den Sentosa · 📍 Gowa, Sulawesi Selatan · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 21.000.000 – Rp 30.000.000 per month
Food Den Sentosa adalah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner dengan visi untuk menjadi salah satu restoran terbaik di Sulawesi Selatan. Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. HR Manager akan bertanggung jawab atas semua aspek sumber daya manusia di perusahaan kami, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Mengembangkan dan menerapkan kebijakan sumber daya manusia yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.,Mengelola pengembangan karyawan melalui pelatihan dan evaluasi kinerja.,Mengelola hubungan industrial dengan serikat pekerja atau organisasi serupa.,Mengelola gaji dan manfaat karyawan.,Mengelola proses pengunduran diri dan pemutusan hubungan kerja.,Mengelola proses perencanaan kebutuhan sumber daya manusia.,Mengelola proses pengelolaan kinerja karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman kerja sebagai HR Manager atau dalam bidang sumber daya manusia.,Memiliki pengetahuan yang mendalam tentang peraturan dan kebijakan sumber daya manusia yang berlaku di Indonesia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki pengetahuan tentang sistem informasi sumber daya manusia (HRIS).,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mampu mengelola beberapa proyek secara bersamaan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan mampu memenuhi tenggat waktu.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.Kemampuan untuk mengembangkan dan menerapkan kebijakan sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola pengembangan karyawan melalui pelatihan dan evaluasi kinerja.Kemampuan untuk mengelola hubungan industrial dengan serikat pekerja atau organisasi serupa.Kemampuan untuk mengelola gaji dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses pengunduran diri dan pemutusan hubungan kerja.Kemampuan untuk mengelola proses perencanaan kebutuhan sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola proses pengelolaan kinerja karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait